每個人先天都擁有的一種最沒有效率的記憶方式即背誦法。所謂背誦法,即為純粹死記憶,只要看過,就逐字逐句背誦下來。

準備國考的路上想要在短期內達到超強記憶的效果,尚有五種超速記憶法,茲逐一介紹如下:

 

第一種 歸類記憶法:

即針對主題內容標題較多者,採相近觀念、同一屬性,加以歸納成幾大 項,再利用這些大項反覆推定這些標題內容。

舉例:

我國行政機關在執行公共政策的主要缺失有哪些?如何改進?試說明之。

我國行政機關在執行公共政策的主要缺失有哪些?

 

 

 

 

 

第二種 關鍵字記憶法:

1.即選取標題內容的起、首第一個字,重新編排順序,以朗朗上口為原則,反覆練習。

舉例:各國人事行政的運作趨勢:

人性化。
民主化。
專業化。
功績制。
公務倫理。
法制化。
科學化。

2.針對每個標題內的關鍵字眼抽離出來記憶。

例:公營事業民營化的理由?

公營事業民營化的理由

第三種 表列記憶法:

即將兩個或兩個以上之對立概念,找出其共同的比較基準,進而以簡要 的內容來對照比較。


舉例:PPBS(設計計畫預算)、PBS(績效預算)

PPBS(設計計畫預算)、PBS(績效預算)

 

第四種 年代記憶法:

即利用年代、事件發生之時代背景之先後關係,推論其要點。

舉例:預算制度的演進。

預算制度的演進

第五種 圖像記憶法:

【靠右腦,此方法的學習效果較好,但要有點想像的空間】 即利用繪圖方式,將某一名詞或主題內容中之關鍵詞句或重要概念找出 ,進而借用圖像顯示內容間的關係,藉此圖形記憶之。

 

舉例:何謂轉換型領導?構成要素有哪些?

何謂轉換型領導?構成要素有哪些?

1.意義:所謂轉換型領導,就是一種結合員工共同需求、願望的組 織變革過程。一方面領導者透過領導作用促使組織成員對組織目 標產生共識與承諾,基於此種共識與承諾以創造人員的信念及行為轉換有利的條件(張潤書)。

 

2.構成要素:

(1)動機的啟發、精神的感召。
(2)才智的激發。
(3)個別的關懷。
(4)相互影響的關係。

構成要素

延伸閱讀:第一次考公職就上手!準備國考必學的漏斗式學習法

 


★資料來源 : AB125 行政學關鍵焦點命題解方與知識圖解  |作者 :黎安

行政學關鍵焦點命題解方與知識圖解

 


延伸閱讀:

 

【高普考行政科如何準備?】想拿高分你必看四大命題趨勢!

 

第一次考公職就上手!準備國考必學的漏斗式學習法 

 


 

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